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劉秀堂
  • 劉秀堂實戰(zhàn)派精益管理咨詢專家,寧波某管理咨詢有限公司精益項目總監(jiān)
  • 擅長領域: 班組長管理 精益生產(chǎn) TPM管理 5S6S7S8S 物料管理
  • 講師報價: 面議
  • 常駐城市:蘇州市
  • 學員評價: 暫無評價 發(fā)表評價
  • 助理電話: 15628862753 QQ:2703315151 微信掃碼加我好友
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管理改善的基礎——創(chuàng)新6S與目視化管理 觀念糾偏/系統(tǒng)思維

主講老師:劉秀堂
發(fā)布時間:2021-10-30 18:49:08
課程詳情:

課程大綱

課程背景:現(xiàn)場就是市場!現(xiàn)場是一個企業(yè)的“臉面”,也是一個企業(yè)管理水平高低的集中體現(xiàn)。生產(chǎn)現(xiàn)場的有效實行,不僅能提升現(xiàn)場管理水平,而且還能改變企業(yè)和人員的素質(zhì)。而如何將6S與目視化和數(shù)字化生產(chǎn)管理相結(jié)合,是當下企業(yè)發(fā)展要考慮的問題。

就當下我們走訪及咨詢輔導的諸多企業(yè),對現(xiàn)場管理,即使對已經(jīng)較為普及的5S/6S管理,仍存在理解上的誤解和實施過程中的偏差。

觀念上需要糾偏,現(xiàn)場管理不是短期的活動,也不是上級檢查時的臨時應付,整理不是簡單的要與不要的區(qū)分,還要更進一步研究為什么要頻繁的整理,能否從源頭控制;清掃不是簡單的把區(qū)域衛(wèi)生弄干凈,我們要更進一步研究,我們的設備設施能否也處于“干凈”的狀態(tài),等等;

落地實施需要系統(tǒng)思維,為什么諸多企業(yè)推行現(xiàn)場管理有頭無尾,缺乏系統(tǒng)性的實施思路,沒有形成固化的改善及管控機制。

 課程目標:1.結(jié)合員工的隨意性行為,反思行為規(guī)范的導入技巧;

2.結(jié)合現(xiàn)場管理觀念薄弱現(xiàn)狀,反思素養(yǎng)提升的切入點!

3.糾偏:了解認知的糾偏點,掌握現(xiàn)場管理創(chuàng)新及系統(tǒng)性實施的工具及方法;

4.提升:在現(xiàn)場管理原有認知的基礎上,拔高一線,提升管理境界;

5.透析:現(xiàn)場系統(tǒng)實施的方法及應用工具;

6.揭秘:了解老大難的現(xiàn)場管理約束因素;

 課程特點:創(chuàng)新講授 案例分析 圖片對比 視頻互動 現(xiàn)場模擬 實操演練

避開純理論式的定義講解,圖文并茂,體會深刻而具體;

**諸多未改善的案例圖片對比,引發(fā)參訓者考量自我現(xiàn)場管理水平;

**諸多行業(yè)已改善的案例現(xiàn)場,啟發(fā)參訓者洞悉改善的過程方法和思維方式轉(zhuǎn)變;

**方法工具的講解,引導參訓者掌握改善的工具,落地實施的節(jié)點;

 課程時間:1-2天版 ,每天6小時  課程對象:副總、經(jīng)理、主管、主任、領班、班組長  授課收益:--平面布局定置繪圖(網(wǎng)格圖1份) (原創(chuàng))

--現(xiàn)場責任區(qū)域劃分圖示(圖文格式稿1份)(原創(chuàng))

--車間現(xiàn)場6S管理實施標準(圖文格式稿1份)(原創(chuàng))

--倉庫現(xiàn)場6S管理實施標準(圖文格式稿1份)(原創(chuàng))

--辦公室現(xiàn)場6S管理實施標準(圖文格式稿1份)(原創(chuàng))

--工業(yè)企業(yè)現(xiàn)場目視管理實施標準(圖文格式稿1份)(原創(chuàng))

--設備、模具管理臺賬(格式稿)(原創(chuàng))

--設備、模具履歷表(格式稿)

--非必需品整理清單跟蹤表(格式稿)(原創(chuàng))

--現(xiàn)場整改通知書(圖文格式稿1份)(原創(chuàng)) 課程模型:


課程大綱

**講:5S/6S觀念糾偏

1、6S不是什么

2、6S應該是什么

3、現(xiàn)場管理的要素分析

4、行為與思維的有效管控認知

第二講:實施6S管理的系統(tǒng)思維

1、系統(tǒng)思維——平面規(guī)劃

2、系統(tǒng)思維——物流(轉(zhuǎn)運)分析

3、系統(tǒng)思維——物流路徑測算分析

第三講: 整理推進的原則、方法和實施步驟

1、整理的目的:要與不要的原則

2、實施整理的關鍵,做不好整理所導致的問題

3、實施整理的問題與對策

4、如何開展“瘦身運動”

5、物品的分類處理,易聚集“不需要”物品的地方

6、如何開展“紅牌作戰(zhàn)”

案例剖析:導致需要整理的源頭因素分析

第四講:整頓、清掃推進的原則、方法和實施步驟

1、整頓的真實含義  

2、整頓的推進方法、重點、步驟、示例    

3、整頓的核心三定:定位、定容、定量    

4、整頓的核心三易:易見、易取、易還  

5、不同區(qū)域的整頓推行      

6、操作工具的整頓推行    

7、開展整頓工作前注意事項    

8、整頓階段問題及應對    

9、定置圖繪制的原則

10、清理整頓工作方案

11、清掃定義、標準

12、設備數(shù)字化管理(原創(chuàng))

12.1重新定位設備關鍵點

12.2重新定義每日、每周、每月、每年

12.3重新定義點檢標

案例剖析:整頓的科學布局、設備的清掃核心

第五講:清潔、素養(yǎng)推進的原則、方法和實施步驟

1、清潔的三不原則

2、清潔的推行要領

3、推進清潔的步驟

4、定點攝影的作用

5、怎么進行“油漆作戰(zhàn)”

6、如何實施標準化

7、清潔的推行和工廠改善目標的結(jié)合

8、如何讓員工按標準作業(yè)

9、如何實施素養(yǎng)

9.1創(chuàng)新早會六個一工程(原創(chuàng))

9.2班前、班中與班后要點

9.3一張表:搞定計劃問題

9.4一張表:規(guī)范日常行為管理

10、人的13種不安全行為識別

11、安全管理口訣

視頻分享:安全的等式

第六講:目視管理與消除浪費

1、目視管理的定義與要點

2、目視管理的八八戰(zhàn)略(8個方面 、8個應用)

3、如何識別現(xiàn)場中的浪費

4、工廠中常見的浪費及控制

5、目視管理在消除浪費中的作用

6、目視管理在設備、材料、方法管理中的應用

1)車間布局圖的設計

2)生產(chǎn)看板的設計

3)品質(zhì)看板的設計

4)6S管理看板設計

5)綜合管理看板設計

案例剖析:現(xiàn)場目視化的細分應用

第七講:如何建立6S管理系統(tǒng)與推進技巧

1、6S推進組織與組織的方式

2、6S推行階段

3、6S管理導入時機的選擇

4、制訂目標的SMART原則

5、制訂6S目標要考慮的因素

6、推行成功與失敗因素檢討

7、如何動態(tài)地管理式推進6S管理

第八講:現(xiàn)場管理效果反彈的認知

1、意識問題的剖析

2、認知誤區(qū)的剖析

3、習慣阻礙的剖析

4、責任不明的剖析

5、方式不當?shù)钠饰?/p>

6、激勵抑制的剖析


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